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年度信息公开工作报告

极速快三平台下载 2019—2020学年度信息公开工作报告

来源: 发布时间:2020-10-31 11:15 浏览次数: 【字体:

根据有关规定和要求,编制学院2019-2020学年度信息公开工作报告。本报告由工作概述、主动公开情况、依申请公开情况、对信息公开评议情况、存在的问题和改进措施五个部分组成,所列数据的统计日期为2019年9月1日至2020年8月31日。

一、工作概述

2019—2020学年度,学院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略,全面深化改革,加强内涵建设,加快转型发展,按照党中央、国务院关于政务公开的决策部署和教育部全面推进教育公开的总体安排,根据《高等学校信息公开办法》,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,围绕“为党育人、为国育才”的初心和使命,深入推进信息公开工作。根据工作实际,完善制度规范、优化工作机制,进一步拓展公开范围,切实保障广大师生员工和社会公众的知情权

二、主动公开情况

(一)主动公开方式

本学年度,学院主要通过以下几种方式主动公开通报相关信息:一是极速快三平台下载主页、各系各部门网站和OA移动办公系统等;二是文件、情况通报、简报等;三是校园电子显示屏、信息公告栏、广播等;四是教代会、工代会、党委会、院长办公会、专题会、全体教职工大会、群众座谈会、民主党派和党外人士情况通报会、离退休老同志情况通报会等。

(二)主动公开信息的数量

本学年度,学院主动通过网站公开各类信息5151条:其中新闻网345条,招生就业3300条,学术科研32条,通知公告55条,规章制度7条,校园文化50条,校园招标131条,其他325条。通过手机短信、微信、QQ等公开信息9000多条,其中疫情防控906条;下发通知、通报、纪要等各类文件700余份;LED屏幕及公示公告栏等其他渠道公开信息106条。

(三)主动公开信息的内容

1.基本信息公开。学院的基本信息通过极速快三平台下载主页对外公开,定期对学校简介、办学规模、院领导简介、学院机构设置等信息进行更新,做到数据的及时性和完整性;学院各项规章制度、疫情防控、计划规划、经费管理、应急管理、招投信息、招聘信息和人事评聘等通过学院主页“信息公开”栏进行公布;对学院党政年度工作要点、总结、工作安排及制定(修订)出台的党委工作规则、行政工作规则、重要事项报告制度、督察工作制度、科研制度、档案工作制度、学生工作制度、财务工作等制度文件都通过有效方式及时予以公开。

2.教育教学信息公开。一是及时在校园网和招生宣传手册中公开学院的专业设置、学生人数、教师数量及结构、各教学系及所开设专业情况等基本信息。二是公开教务及相关部门的职责、办事程序、教学工作安排和总结等信息;三是公开学生学籍管理、异动及国家教育考试等有关规定及执行情况;四是公开教学工作量计算办法、教学工作量统计公示和教学管理制度;五是公开教育教学改革和教学检查评估、教学评优等情况;六是教学研究成果的申报、评选、报送和获奖情况;七是公开师生各级各类比赛组织和获奖情况;八是编制《黔东南民族职业学院高等职业教育质量年度报告(2019)》并向社会公布。

3.招生就业创业信息公开。深入开展阳光招生工程,对招生政策、招生资格、招生章程、招生计划、专业介绍、考生资格、录取程序、录取结果、咨询及申诉渠道均予以公开,做好招聘信息、就业人数、就业率、创业讲座、创业大赛、职业规划大赛等信息公开。尤其是今年疫情的出现给我们的就业带来了更大的挑战,本学年度主要通过线上共发布招生就业信息近3300条,印发《关于印发极速快三平台下载2020年分类考试招生实施方案的通知》,编制《2019年高校毕业生就业质量年度报告》,公布《2020年高职(专科)招生章程》《贵州省2020年高校招生专业目录》等。我校“革一枇杷”项目获第四届“中国创翼”创业创新大赛贵州省决赛优秀奖,我校何成刚、周粉、齐俊平、田井勇、安涛五位学生创立的项目《驾来也—专注大学生学车无忧》获“建行杯”第五届贵州省“互联网+”大学生创新创业大赛创业组金奖。同时,另外两个项目获得了该赛项的银奖。

4.财务及收费信息公开。财务及收费信息公开。财务及收费信息公开。严格执行国家发改(物价)、教育、财政部门制定的教育收费政策,规范收费行为,所有收费项目均履行了申报、报备等程序。按照《中华人民共和国政府信息公开条例》的规定和省、州财政主管部门和学院信息公开要求,通过纸质费项目、收费标准、收费依据及范围、经费预决算、学生缴费等财务及收费信息情况,通过黔东南州人民政府官网和学院官网及时公开各年度预决算执行情况。注重财务制度建设,不断完善各项财务规章制度、实施细则,严格遵照《会计法》《预算法》《事业单位财务规则》《行政事业单位内部控制规范(试行)》《高等学校财务制度》《政府会计制度》等法规执行。2019年新出台了《极速快三平台下载资金项目遴选和项目库管理办法(试行)》《极速快三平台下载预算管理办法(试行)》《极速快三平台下载项目资金管理办法》等制度,2020年修订完成《学院经费支出管理办法》,使学院经济活动有法可依,有章可循。非税收入严格执行“收支两条线”管理,各项收入、支出全部纳入财务预算进行统一管理,统一核算。在收入上,严格依据发改(物价)部门核定的项目、标准执行,坚持做到合法合规;在支出上,严格执行有关财务规章制度规定的开支范围及标准。严格执行预算管理,坚持专款专用,实行预算绩效管理。

6.学生管理服务信息公开。通过学院网站、“易班APP”、QQ群等渠道公开学生学籍管理办法、奖学金、助学金、学费减免、助学贷款、勤工俭学、精准扶贫等信息,通过“学生一站式服务”现场办公向学生及时公开学生管理服务有关信息。2019-2020年,在校园网内发表新闻5篇,学院心理健康教育网站发表文章160篇。在公示学生信息时,注意保护学生的个人信息,如受助学生,获奖学生的身份证号码,银行卡号等相关信息在公示信息中都不予出现。

7.人事师资信息公开。学校在招聘教师、年度考核评优、教职工的职称申报、考勤等工作上,一律实行公示制度,接受广大师生员工的监督。本学年度,根据《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》(黔人发〔2006〕4号)、《贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)》(黔人社厅发〔2013〕10号)、《黔东南州事业单位公开招聘实施办法(试行)》等文件精神,招聘计划数16人实际落实13人,根据《中共黔东南州委办公室黔东南州人民政府办公室关于印发<黔东南州引进急需紧缺人才暂行办法>的通知》(黔东南党发发〔2012〕20号)《中共黔东南州委办公室黔东南州人民政府办公室关于印发<黔东南州关于引进高层次人才暂行办法>的通知》(黔东南党发〔2011〕4号)等文件精神,引进高层次人才、急需紧缺人才8人。根据省州有关文件精神和要求,推荐76位同志参加省州专业技术职务评审。以上工作均按照规定程序,均通过学院集体研究并挂网发布公示。

8.科研信息公开。公开了科研项目申报、科研奖励制度和科研项目结果等信息21条。其中,新闻稿9篇,科研立项信息7条,科研队伍3条,科研成果2条。共收集2019年度全校教职工获奖成果6项,发表论文241篇,获得授权发明专利1项、实用新型专利26项、外观设计专利30项、受理发明专利3项。

9.总务后勤信息公开。一是公开物资采购信息。大宗物资采购政府采购项目由学校委托代理机构将采购项目的情况在黔东南州人民政府采购网向社会公告,采购结果在黔东南州人民政府采购网向社会公示,本学年度向社会公告、公示政府项目采购情况和采购结果78个,学院自行采购项目在学院校园网上公告,采购结果在学院专用采购公示栏上公示,学院网站向社会公告、公示自行采购项目采购情况和采购结果106个项目。二是公开食堂管理信息。普通食堂每次主要食材采购都在食堂公示栏上进行公示,共公示食堂食材采购情况24次,食堂职工健康情况、饭菜价格及组成情况每天在食堂进行公示。三是公开水电管理。水电管理人员电话长期公示在学院各楼相关部位,学生宿舍水电收费,热水价格在卡机中心进行公示。四是环境卫生工作公开。学院每月卫生检查结果向各系部门进行公示。

10.党务信息公开。通过多种形式宣传《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》、中央八项规定、省委十项规定、州委十二项规定等党规党纪、中共极速快三平台下载纪律检查委员会监督执纪工作规则(暂行)等有关内容;通过开展“不忘初心,牢记使命”主题教育,深入调查研究,完成了9个院级领导领题调研报告和9个教学系党总支书记领题调研报告,坚持立行立改,自觉对标对表,认真检视问题,进一步通过党务公开栏对党内评优评先、党费收缴等进行公示,接受广大党员和群众的监督。进一步深化全面从严治党“森林管护区”创建工作,积极开展警示教育活动以教育警醒广大干部职工。

11.其他信息公开。一是利用校园网站、宣传栏、宣传手册等公开成人教育招生考试工作;二是公开技能鉴定工作流程、收费标准、技能鉴定考试和考试成绩等;三是公开驾驶学校驾驶考试信息、学员报名与培训工作流程、学员驾驶技能证查询、管理制度等;四是公开消防、禁毒、交通安全等各类等安全防范信息。

12.严格保密审查。为防止因信息公开不当导致失密、泄密损害国家、社会、经济安全,侵犯集体和个人的合法权益,学院坚持“涉密不上网,上网不涉密”的原则,按照谁上网,谁负责的原则,对拟上网的信息进行保密审查,经宣传统战部审查批准后上网发布,保证了发布信息的安全。

三、依申请公开情况

本学年度没有收到依申请公开信息的相关申请,没有出现行政复议,出现一次行政诉讼及一次举报投诉,具体如下:

1、新校区工程款的诉讼(已办结)

2、毕业生就业投诉(已妥善解决)

四、对信息公开的评议情况

本学年度,广大师生员工和社会公众能够通过各种渠道获取学院的管理、教学、科研、疫情防控、财务管理、学生管理、招生就业创业、社会培训等方面的各类信息,及时了解学院的发展动态,对学院的信息公开满意度普遍较高。

五、存在的问题与改进措施

(一)存在的问题

本年度学校,信息公开工作虽然稳步前进,但仍存在不足之处:一是公开意识有待加强,特别是重点领域信息公开的形式创新不够;二是政策解读质量还有进一步提升;三是信息公开的针对性、时效性有待进一步提高。

(二)改进措施

一是积极开展宣教培训工作。继续将信息公开工作纳入总体工作规划,对各部门提出明确要求;不定期举办信息公开工作组会议;对信息公开有关部门信息公开工作人员加强信息公开工作的培训,提高信息质量。加强对各二级网站的规范管理,解决更新不及时的问题。

二是认真落实信息公开相关政策。运用新媒体创新公开形式,提升政策发布、传播和引导效果;建立健全信息发布联动机制,确保各系各部门信息发布的权威性、规范性和一致性。

 

 

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                                                                                 2020年10月26日


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